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Ausbildungsportal

In Deutschland existieren aktuell rund 324 anerkannte Ausbildungsberufe in Branchen wie Industrie und Handwerk, dem öffentlichen Dienst und der Landwirtschaft. Laut einer Statistik gab es im Jahr 2022 rund 546.000, darunter 528.000 betriebliche, offene Ausbildungsstellen, aber gerade einmal 422.000 gemeldete Bewerber. Insbesondere regionale Firmen haben es nicht selten schwer, Talente für sich zu gewinnen. Mit einer der Hauptgründe ist die fehlende Kenntnis von Schülern über die zahlreichen, spannenden und lokalen Möglichkeiten in interessanten Unternehmen, teils sogar mit internationalem Schwerpunkt.

Genau hier setzt das Ausbildungsportal „SPOTLIGHT – das Jobkino“ (LINK) von NORTIA an, das vor mehr als 10 Jahren in der Zusammenarbeit mit den Wirtschaftsförderern aus Göttingen und Northeim entstand. Durch eine laufende Weiterentwicklung ist das Ausbildungsportal heute einer der wesentlichen Erfolgsfaktoren der Region, wenn es darum geht, dass Betriebe ihre Fachkräfte für morgen rekrutieren.

Das smarte Konzept lässt sich individualisiert in jeder Region Deutschlands adaptieren und wurde bereits erfolgreich in anderen Städten und Standorten personalisiert etabliert.

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„Junge Menschen begeistern junge Menschen für ihre Ausbildung“ – unter diesem Motto steht das innovative Ausbildungsportal von NORTIA, auf dem Schüler in der Region Orientierung anhand von spannenden Filmen mit Azubis finden, die in Kombination mit einem aussagekräftigen Firmenprofil auf das Portal gestellt werden. Die interessanten Kurzvideos sollen Lust darauf machen, sich für einen der freien Ausbildungsplätze in dem dargestellten Betrieb zu bewerben.

Für den Landkreis Harburg entwickelte NORTIA das Konzept des Ausbildungsportals gemäß den Wünschen des Kunden weiter und setzte das Ausbildungsportal MATCHPOINT (LINK) um, das keinen Filmschwerpunkt setzt, jedoch um eine Ausbildungsbörse erweitert wurde.

Das Besondere ist hierbei, dass im Laufe jeder Nacht sämtliche Stellenanzeigen bei der Bundesagentur für Arbeit, der IHK, der HWK, AubiPlus und berry2be ausgelesen und anhand von Postleitzahlen dem Landkreis zugeordnet werden. Diese Ergebnisse erscheinen im Anschluss in tabellarischer Struktur direkt auf dem Ausbildungsportal MATCHPOINT. Hieraus ergibt sich der große Vorteil, dass Schüler alle offenen Stellen innerhalb des Landkreises auf einen Blick sehen und keinerlei weitere Recherche mehr notwendig ist.

Für einen Kunden am Standort Niederrhein GmbH wurde das Konzept des Ausbildungsportals nochmals personalisiert weiterentwickelt und in das dort bereits vorhandene Portal „Fachkräfte für morgen“ integriert. Da alle Ausbildungsberufe im Backend hinterlegt sind, zeichnet sich das Tool durch innovative Features wie die Alias-Suche, die Suche nach Berufsfeldern oder die Suche nach Interessen aus.

Sie möchten in Ihrer Region Betriebe bei der Suche nach Bewerbern für ihre Ausbildungsplätze unterstützen und die Wirtschaft zielorientiert stärken? Sprechen Sie uns gerne persönlich an und lassen Sie uns gemeinsam auf Grundlage eines vielfach bewährten Konzepts, ein Ausbildungsportal gestalten, das sich an Ihren Ansprüchen orientiert.

Wie sieht eine Zusammenarbeit aus?

1. Beratung

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2. Zielsetzung

3. Konzeption

4. Produktion

5. Postproduktion

Call-to-Action

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